职工社保是不是50岁退休的？

2023-09-26 09:15:09

个人交社保和单位交社保退休年龄一样吗?

1、亲您好！不一样。全国法定退休年龄女职工为50岁，女干部为55岁，男职工为60岁。个人社保缴费属于灵活就业，按照规定，女性退休年龄为55岁。但单位缴纳社保，一般是50周岁退休。是一样的。

2、您好。单位社保和个人社保退休年龄不一样，退休时间：首先女性参保人员退休领取养老金年龄是有区别的：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。

3、你好，个人交养老保险与单位交养老保险退休时间是一样的。企业社保和灵活就业社保两个的退休年龄都是一样的。

4、男性是一样的，不论用人单位缴纳社保，还是个人缴纳社保，均是满60周岁，缴纳社保满15年才可以办理退休手续。如果是女性就不一样了。

5、法律主观：是一样的。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定，与社保单位交还是个人交无关。

6、个人缴纳的灵活就业人员社保和单位缴纳的社保，规定的退休年龄不一样。女性职工灵活就业人员需要到55周岁才可以办理退休，单位缴纳社保的女性职工50周岁就可以办理退休手续，男性退休年龄是一样的。

1、一般情况下，不可以办理退休。一般女的是50岁退休，到了退休的年龄，缴纳社保满15年，就可以按月领取养老金。男职工60岁退休，女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。

2、法律分析：合适的。需要缴够15年。男性在45岁之前参保，交费15年后，正好60岁，达到退休年龄，此时也正好享受社保的退休待遇。

3、如果是女性职工缴纳社保满15年，到了50周岁就可以办理退休手续。如果是女性干部身份和女性灵活就业人员的需要55周岁退休，男性60周岁才可以办理退休手续。

4、现在如果是女工人的话，50岁还可以退休，如果不是理工人，那就得按政策，退休不是退不了。如果只交15，年养老金非常少，所以如果没到年龄能继续交就继续交，工龄越多退休金越多。

5、不能。根据社会保险法规定，50岁以上的职工应在参加社会保险满15年，并累计缴纳社会保险费满150个月，才可以申请退休，本人已50岁，参加灵活就业保险5年，累计缴纳社会保险费不满150个月，不能申请退休。

6、不可以退休。因为根据规定灵活就业人员缴纳社保的女性55周岁，男性60周岁才到退休年龄，50周岁不论男性女性，都不能办理退休的。

1、缴纳职工社保满10年，是不能在50周岁退休的。即使是女性职工也必须缴纳满15年社保，年龄满50周岁，才可以办理退休手续。女性干部55周岁、男性60周岁缴纳满15年社保，才可以办理退休手续的。

2、法律主观：通过社会上的代理机构缴纳，若是缴纳的单位职工社保，缴纳年限满15年后，在50岁可以退休，直接办理退休手续。在企业工作并且缴纳社保10年以上，剩余的社保是自己缴纳的，可以在50岁退休，提前领取到养老保险金。

3、如果只是在企业缴纳10年的社保，是不能在50周岁的时候退休的。

4、职工养老保险交满十年的话，女性可以在50岁退休，但前提条件是你累计交费必须满15年才可以，如果只交了十年的社保是不可以办理退休的。

女职工退休年龄是50周岁退休。国家规定的企业职工正常退休年龄为，男年满60周岁，女干部年满55周岁、女工人年满50周岁。对于女职工，在管理、技术岗位上工作的女职工年满55周岁。

现阶段我国女性职工的退休年龄为50周岁，如果在职期间已累计缴纳满15年养老保险，那么是可以退休并领取养老金的。

女性职工退休年龄55周岁，特殊工作女性退休年龄50周岁；个人的累计参保缴费年限一般要达到15年，对于老职工，如果过去有国家承认的连续工龄，相应年限可以视同为已缴费。

女性退休年龄是50。目前退休年龄是男性年满六十岁，女性年满五十岁，并且连续工龄满十年。但是劳动者从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动，或者身体有伤残的，可以提前退休。

1、可以，单位缴纳职工社保十年以上，女性五十岁退休。

2、单位或个人缴费满15年，男性年龄达到60周岁、女性年龄达到55周岁或者50周岁，可以办理退休手续，领取养老保险待遇。《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

3、法律分析：在企业工作并且缴纳社保10年以上，也就是说剩余的社保是通过自己缴纳的，这种情况通常可以在50岁退休，提前领取到养老保险金。若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年，那么退休年龄一般依然会是55岁。

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